为解决综合能源行业专业人才短缺的瓶颈，国网江苏省电力有限公司综合能源公司洞察先机，与南京工业职业技术大学紧密携手，针对设备能效诊断现场教学，开启校企共建新模式，迈出破解综合能源专业人才缺口难题的坚实步伐，成为行业发展的“造血干细胞”。
综合能源服务员这一新兴职业自2022年被纳入《职业分类大典》以来，在市场上的需求急剧增长。但目前全国仅有约20万从业者，且多数是转岗而来，真正专业对口的人才屈指可数。据预测，未来3到5年，该行业将面临30万至40万的巨大人才缺口。与此同时，普通本科虽设有能源服务工程专业，但开设院校仅4所，且人才培养方向侧重于规划设计与技术研发，难以满足建设施工、运行维护、运营管理等一线岗位的实际需求。
国网江苏电力综合能源公司积极行动，自2024年起与南京工业职业技术大学开展校企共建，为综合能源行业人才培养注入了新的活力。双方充分发挥各自优势，共同打造人才实训“练兵场”。依托综合能源公司丰富的项目实践资源，学生们得以走进真实的项目现场，不仅能直观了解项目的运作流程，还能亲身体验“能源e+”等数字化平台的实际应用场景，将课堂所学理论知识与实践紧密结合，有效提升了他们的实践能力和解决实际问题的能力。
在综合能源公司的大力支持下，南京工业职业技术大学率先向教育部申请在职业本科增设智慧综合能源工程专业，并成功获批。这一专业被收录于最新版《职业教育专业目录》，成为能源领域新增的4个专业之一。这意味着从今年秋季学期起，将有一批批专业对口的学生进入综合能源行业，为行业发展输送新鲜血液。这一举措不仅填补了职业教育在综合能源领域的专业空白，更为行业培养符合一线岗位需求的复合型人才提供了有力保障。
由此，我们要认真学习国网江苏电力综合能源公司与南京工业职业技术大学的校企共建实践的做法和经验，在理论教学、现场实践等方面进一步深化合作，打造出一支素质高、能力强、结构合理的综合能源专业人才梯队，满足行业快速发展的人才需求，从而推动我国能源事业迈向新的高度。（盐文）
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